爱 心 飞 扬

——记民建会员、东方牛仔服饰有限公司总经理 冉宪黎


作者:李万蓉

 

冉宪黎没有什么模样,使他可爱的是脸上的精神。方头大耳、圆眼、肉鼻子、两条眉很黑很粗。他确乎有点像一棵树,坚壮,而又有生气,他那强壮的体魄里,蕴藏着不尽的胆识和充沛的精力。

冉宪黎的“东方牛仔”从一个小企业做到了拥有29家分店、四家管理店的现代企业集团,是一个漫长而且成败难卜的历程,绝非易事。

冉宪黎举重若轻,变难为易,在十年之中,实现了一种超出常人想像的跨越。

这位才30多岁,却有近亿元资产的年轻的企业家常说,企业的成长与发展,始终离不开社会各界的关怀与支持,就像母亲与孩子、土壤与植物、鱼儿与水的关系一样,不可分离。“我想人生的价值莫过于对事业的执著追求,对社会不是索取而是奉献,要认真做事、踏实作人,要不断探索、奋斗不止。”冉宪黎是这样说的,也是这样做的。
 

贵州男儿的情怀

冉宪黎为推进贵阳市社会主义新农村建设献计出力。党的十六届五中全会提出了建设社会主义新农村的重大任务,这是党中央高瞻远瞩,审时度势作出的战略决策。近些年来,贵阳市围绕新农村建设的各项任务,统筹城乡协调发展,加大“工业反哺农业、城市支持农村”的力度。作为民建会员、中共党员,新的社会阶层的优秀代表的他,没有豪言壮语,却有着强烈的社会责任感。

大力支持新农村建设的各项工作。2004年他向开阳县楠木渡镇捐资15000元修建水渠,解决了100多户农户的饮水和农田灌溉;2005年购4000多元的果树苗帮助开阳县楠木渡镇中合村开展农村产业结构调整;可推进贵阳市社会主义新农村建设,他冉宪黎个人的力量是有限的,身为民建企业工作委员会主任,企业家协会会长的他觉着有责任号召并组织民建经济界的朋友一道来为这一时代的重任尽一份力。他的号召得到了企工委、企业家协会同仁们的赞同和大力支持,很快就聚集了20多万元。经过一段时间的准备、酝酿,冉宪黎率队于7月13日随市委副书记李涛、市政协副主席张承新、民建贵阳市委主委余维祥一行到开阳县向禾丰乡长虹村的新农村建设捐资20万元,冉宪黎本人就捐了4万元。这一举措得到了李涛副书记的肯定,他在全省民建工作会上讲话时说:“这个举动在市级民主党派中创了第一,第一个骤集了20万元民间资金为市委、市政府推进贵阳市社会主义新农村建设整合资金、整合资源、整合力量开了一个好头。”

1996年在我国发生的重大洪灾时,冉宪黎不顾创业期间的困难,向灾区人民捐款5000元100床毛毯;2003年全国遭遇“非典”期间,冉宪黎带领公司员工积极投身到抗“非典”的行列中,有钱出钱、有力出力;2005年,当得知海啸袭击了东南亚时,冉宪黎又向东南亚的灾民们献出了一份爱心。
冉宪黎在发展企业的同时,时刻牢记着自己肩负的社会责任,牢记走中国特色社会主义道路,就是要实现共同富裕的大目标。“朋友,在这样千载难逢的时代,当你有幸进入经济领域,并想在某个方面做出成绩的话,请记住,永远不要在探索的道路上知足……”。这是冉宪黎常挂在嘴边的话。冉宪黎认为,建设中国特色社会主义需要“以人为本”,关爱员工就是以人为本,从而促进人的全面发展。

冉宪黎“东方牛仔”的员工达1500人,其中60%是待业青年,40%是下岗工人。这确确实实为党和政府排了忧解了难,为社会的稳定和社会主义和谐社会作了贡献。在国家倡议非公有制企业要为员工入保,解决员工退休后的生存问题,冉宪黎带头响应。“东方牛仔”是贵阳市商贸行业中第一家为员工入国家三保的非公企业。他在发展自身企业的过程中,维护社会正常秩序,在劳动用工、工资分配制度上严格按照《劳动法》的有关规定,建立完善的职工福利和激励机制。一是维护企业员工的合法权益:凡到该公司工作6个月以上的正式员工都给办理劳保、工保,从不拖欠员工的工资;二是制定了《东方牛仔员工激励制度》:每年开展评先选优活动,评优秀干部、优秀员工、业绩状元等;业绩突出者还公派进修,升职等。公司通过以上这些实际行动,将温暖送给了每一位员工,员工们不仅生活有了保障,还时时感受到了公司的关爱,所以都很默契地表现出在公司不仅要安心工作,而且要努力为公司创造财富;三是注重员工的思想道德教育:经常组织员工学习,组织有益身心健康的文件活动,提供健康向上的生活方式,多年来,公司没有一人练习法轮功,没有一个员工有犯罪行为。

优化非公有制企业的管理模式,更要“以人为本”。冉宪黎认为:没有一流的人才,就没有一流的企业,经过近十年对人才的重视,公司由原来不到10名管理人员发展到今天拥有150名管理人员(其管理人员中:大专以上学历占80%、中专以上学历占20%),与此同时,冉宪黎每年都要到北京、上海、沿海等发达地区高薪聘请老师给员工们讲授企业管理、员工培训、商品知识、商品陈列、商品营销、企业企化等知识。新的世纪要有新的目标、新的发展,在公司近年的发展计划中,冉宪黎又提出了“要坚持以诚信、务实、开拓、创新为企业理念,以管理创新、群策群力、精诚和谐、客户为先、优质高效服务为企业精神,以高质量、高素质,高起点为经营目标,使‘东方牛仔’在新的世纪里又有了新的目标,新的发展方向”。冉宪黎博大而宽厚的胸襟,展示了化时代贵州男儿的情怀。

2004年,冉宪黎被中华全国工商业联合会,中华全国总工会授予“全国关爱员工优秀民营企业家”称号。
 

“希望工程”有我的一份责任

冉宪黎穿越贫困,不停地履行着圆梦行动。记得是2005年初春时节,冉宪黎到清镇洽谈业务时,闻知清镇市有几个山区的小孩,考上了清一中,确因家庭困难交不上学费有可能辍学。冉总心里很不是滋味,当即表态,“我今年在清一中捐助10个贫困学生”,谁知通过考察才知不止10个,是13个,冉总不加思考地承诺,13名贫困生他都将资助到高中毕业。这些受资助的贫困生立誓:“现在要奋发图强读书,等自己学成有条件后,也要资助贫困的学子,也要象冉总给我们学习的机会一样,也给他们一个机会”。有个叫刘洁的学生还表示:“冉总给了我们飞翔的翅膀,我们就要拼命地搏击,飞得越高越好,以便象冉总一样回报社会”。有的家长在捐赠会上就情不自禁地拉着冉总的手、满眼泪花地说:“谢谢你帮了我家娃娃的忙、更是帮了我们全家的忙。”是的,这些虽刻苦、勤奋,但家长供不起,还上什么学呢。这样的例子不胜枚举,以下是冉宪黎几年来为“希望工程”捐赠的情况:

2001年向息烽养龙司茅坡电信希望小学捐赠价值2万余元的文教用品;2002年向中华辖区捐款6000元作为扶贫助学基金;向息烽养龙司乡坝上小学捐赠3万余元的文教用品;向云岩区工商联光彩事业基金捐款1800元;向息烽牛场乡23名贫困学生代交学费3595元;2003年3月他捐赠价值2万余元的书籍、文具和体育器材给清镇市麦格乡龙滩希望小学;同年6月份别向贵阳市黔灵乡偏坡小学和贵阳东山小学捐赠价值2万元和1万余元的文教用品;2004年“六一”前夕,向息烽县永靖镇三田小学和开阳县永温乡万达小学各捐赠价值2万余元的学习用品、书籍和体育器材,另给予两校20名特困学生4000元的助学金,以帮助他们完成学业;2005年资助清镇市一中贫困生13名7000元;2006年冉宪黎又在清镇市一中,开阳县一中资助贫困学生33位共31800元;向黔东南自治州、开阳县楠木渡镇三位考上大学的贫困生捐助13000元,帮助他们圆了大学梦。

当有人问及冉宪黎为什么热衷于希望工程的捐助时,他微笑着答道:“我是这个社会的一份子,当然希望工程也就有我的一份责任。”

冉宪黎的这些善举得到了社会的广泛好评和各级领导的肯定,他不仅当选为中国民主建国会贵阳市委第九届常务委员,还当选为贵州省工商业联合会执委委员、贵阳市工商业联合会执委委员、贵阳市非公企业促进会常委、贵阳市青年联合会常委、云岩区工商业联合会副会长、云岩区人大代表、贵阳市服装协会副会长。

鉴于冉宪黎对社会的突出贡献,今年他又被市委、市人民政府评选为“贵阳市优秀中国特色社会主义事业建设者”。